Voor een open avond reken je op twee tot drie uur. Dat is genoeg om je cultuur te laten voelen. Kandidaten komen binnen, ontmoeten je mensen en zien hoe jullie met gasten omgaan. Langer heeft weinig zin, want de meesten komen na hun werkdag.
Een talent experience day vult een hele dag. Die keuze past bij functies waarvoor je echt wilt zien hoe iemand samenwerkt. Plan in beide gevallen ruim tijd voor gesprekken met je eigen team. Live Impact bouwt het tijdschema rond die gesprekken.